高分悬赏,上海通用汽车金融公司待遇如何?有各类饭贴车贴吗?昨天猎头找...
昨天猎头联系我，邀请我参加上海通用汽车金融公司的审核岗位面试，但薪水方面让我有些犹豫。目前提供的信息显示，助理岗位的月薪在4000到5000之间，并且提供工作餐，但没有交通补贴。相比之下，实习生的月薪仅为2000元，显得有些偏低。
是实习生岗位还是助理岗位？助理4000-5000，包顿工作餐，没有交通补助的。实习生才2000，是不高的。
范：如今工作太难找，前段时间在网上发简历180多份，只接到8个面试电话，其中三个还是不请自来，都号称是国际金融集团，发信用卡，卖保险，非法炒外汇的。最近呢，干脆一个没有，我都以为手机坏了，每天打几下自己的号。经济危机来了，骗子和贼的队伍也扩大了。还得提防那些借着招聘骗钱的，凡是收钱的一概不去。
上海通用(沈阳)北盛汽车有限公司本科生待遇
1、上海通用北盛汽车有限公司本科生的待遇主要包括以下几个方面：岗位分类：理工类本科生入厂后，一般可签订班组长或工程师的职位。工资结构：基本工资：根据岗位和个人能力确定。绩效奖金：根据个人工作表现和公司业绩发放。住房补贴：提供一定的住房补贴。加班费：根据加班时间计算。
2、上海通用北盛汽车有限公司是一家非常不错的公司，作为上海通用汽车在国内的三大生产基地之一，其效益和待遇都相当不错。公司提供五险一金，每个月都会发放固定双薪，且每年4月和9月还会额外发放双薪，实际工资水平通常在20个月以上。公司的工作时间安排为两周白班两周夜班，夜班期间每天会额外补贴35元。
3、上海通用沈阳北盛汽车的工人待遇和倒班时间如下：待遇方面： 工资水平：工人的基本工资大约在2000元左右。需要注意的是，这只是一个基础数值，实际收入可能会因为加班费、绩效奖金等因素有所不同。倒班时间： 工作时长与频率：工人们经常需要倒班，且在忙碌的时候，每天可能需要工作9小时，一周工作6天。
4、北盛现在工人应该能挣到5000以上基本靠得是加班。要是你是办公室的话那就看你得能力了我指的是文凭。关系等等。10w年薪的话是领导说的算。
上海通用招聘工人有什么要求?
学历要求：上海通用的招聘要求中明确指出，应聘者需具备初中及以上学历。这一要求是为了确保员工能够具备基本的读写能力和理解能力，以适应工作需求。小学毕业不符合条件：由于小学毕业学历低于上海通用的招聘要求，因此小学毕业的应聘者不符合该公司的招聘条件。
上海通用的招聘门槛相对较高，对于普通办公室人员而言，并不容易进入。尽管企业规模庞大，但竞争激烈，需要具备一定的专业背景和技能，如熟练掌握办公软件、具备良好的沟通能力和团队协作精神等。因此，对于想要加入的企业新人来说，需要提前做好准备，提升自身能力。
确认招聘信息 首先，确认上海通用当前是否有适合你的招聘岗位，如培训管理实习生等。可以通过上海通用的官方网站、社交媒体平台或专业的招聘网站进行查询。 准备应聘材料 根据招聘要求，准备好个人简历、学历证明、相关证书以及任何其他要求的文件。确保这些材料齐全且信息准确无误。
通用汽车面试要求 以人为本的公开 招聘 策略 不是控制，而是提供服务这是SGM人力资源部职能的特点，也是与传统人事部门职能的显著区别。首先，根据公司发展的战略和宗旨，确立把传递以人为本的理念作为 招聘 的指导思想。
上海通用汽车应聘率高吗
高。根据查询相关公开信息显示，上海通用汽车需要招聘人手，门槛低，应聘率高。通用汽车公司成立于1908年9月16日，自从创建了美国通用汽车公司以来，通用汽车在全球生产和销售包括别克、雪佛兰、凯迪拉克、GMC及霍顿一系列品牌车型并提供服务。
特斯拉上海的招聘过程以高标准著称，这直接导致了相对较高的淘汰率，面试通过的几率相应较低。据统计，通常情况下，面试的通过率仅为10%。这意味若百名求职者参与面试，仅有10位有幸脱颖而出，能够成功迈入下一轮。
下雨天去面试理论上通过率可能会更高。以下是几个原因：竞争人数减少：由于下雨天的恶劣天气，一些应聘者可能会选择放弃面试机会，从而导致参加面试的人数减少。在竞争相对不那么激烈的情况下，你的表现可能更容易脱颖而出。考验基本品质：下雨天坚持参加面试，可以展现出你的坚韧不拔和积极向上的品质。
上海通用汽车招聘问题
1、正常企业直招都会通知到公司所在的人事部门参加面试，而不是到某个地方再打电话，请核实办公电话后再去，不要轻易相信手机号，作为企业HR我们都不喜欢随便透露个人的手机号，一般只留座机号码 骗人的千万别去，劳务所都是和公司人。一起的。
2、上海通用汽车金融公司是一家知名的汽车金融企业，在行业内拥有一定的声誉。然而，对于实习生和助理级别的岗位，薪酬待遇似乎并不那么诱人。这不禁让我思考，公司在招聘时是否更注重候选人的实际能力，而非仅仅看重学历或经验。在求职过程中，待遇问题总是令人关注的话题。
3、招实习生，实习结束后很有机会转成劳务派遣员工留用，之后就可以转正式员工了，希望很大。可以，不过在社会上申请希望就有点渺茫了，希望能减少5分之2左右吧。有机会。因为你学历很高，我看好你，就是不知道你有没有工作经验（你刚毕业没工作过么？）。
4、怎么说呢，后备人员就是，比如说要招100个人，你就属于100个人之外的，录用你的前提是前100个人中有体检不合格的或者毁约的，有空的位置，而这个位置又正好和你的专业吻合，这样才录用你，这也就是会根据前期招聘情况适时安排您到指定医院体检的意思，注意，是根据前期招聘情况！所以完全是靠运气的了。
5、一般一两周内会通知。专业面视的问题：你的教育和培训经历，若是车辆工程、发动机或机械专业的较有利。你的工作经历，最好是做过设计相关或项目管理的工作。你的技术能力，是否掌握3D、2D结构设计能力等。你的职业兴趣，对设计研发工作是否有高度的信心或兴趣等。
上海通用汽车招聘普工是真的吗?
1、是的。上海上汽通用只招收18到50岁之内的社会人员作普工，很多人由于年龄限制无敌进入。上海上汽通用每年招收的人员数量只有50人，很多身体条件好的被优先录取，剩下的人则无法进入。
2、这个机会真的很小的，除非你上海话没问题（至少听懂没问题）原因如下：普工基本在一线，也就是流水线，而流水线上基本都是上海本地人，交流语言为上海话。
3、在上海，通用普工岗位的底薪为1820元。这项工资包括了基本的劳动报酬，除此之外，还可能根据员工的工作表现和加班情况获得额外的加班费。加班费的计算标准通常基于员工的小时工资。如果普工被要求在非工作时间工作，那么他们将获得加班费。加班费的数额通常会根据加班时间的长短和加班的具体类型而有所不同。
4、还可以。上海通用汽车普工主要负责产线设备的操作与产品制造，对生产车间和设备的日常维护，生产物料开箱、接收、包装、存储及发货工作等，工作力度不大，比较轻松。上海通用汽车有限公司，成立于1997年6月12日，由上海汽车集团股份有限公司、通用汽车公司共同出资组建而成。
